Quanto mais qualidade tiver o ambiente de trabalho e as estratégias de gestão de pessoas, quanto maior o apoio concedido aos times, melhor será o desempenho das equipes

A empresa realiza semestralmente uma pesquisa de clima com seus colaboradores, com o objetivo de conhecer suas percepções em relação às práticas de gestão e ambiente de trabalho. Com os resultados é realizado um plano de ação na busca de melhorias.